리더십의 성공사례(instance) analysis
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작성일 23-07-25 06:10
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- 사람들의 행동에 影響(영향)을 끼치는 요인은 많지만 그 중에서도 한 집단의 리더가 그 집단의 구성원들에게 미치는 影響(영향)은 크게 작용한다.
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◆ 목 차 ◆
Ⅰ 서 론 ----------------------------------------- 2
Ⅱ 리더십의 theory(이론)적 측면 ----------------------- 2
1. 리더십의 theory(이론)과 중요성 ------------------- 2
2. 리더십 속성 -------------------------------- 7
Ⅲ 본론 - 리더십의 성공적인 example(사례) 및 分析
1. 거스히딩크(Guus Hiddink) ---------------- 10
2. 마이크로 소프트(Microsoft) --------------- 13
3. Intel의 경영자팀 ---------------------------- 16
Ⅳ 結論 - 리더십의 성공 요인에 대한 생각 ----- 17
bibliography
Ⅰ 서 론
- 집단적 goal(목표) 로써 그 집단 goal(목표) 의 성과가 사람들의 행동으로 인해 뚜렷해지므로 그 행동을 일으키는 요소가 매우 중요하다.
Ⅱ 리더십의 theory(이론)적 측면
1. 리더십의 theory(이론)과 중요성
제 1유형: 리더십은 리더의 속성 이다…(drop)
다.
- 많은 연구자들의 연구를 통한 리더십 theory(이론)에는 어떤 것들이 있는지를 조사하고 그 theory(이론)들과 리더십의 성공example(사례) 를 찾아내어 그 성공요인을 分析하고자 한다.