성별직종분리의 관념과 상황,원인,문제점 및 해결방안(方案)
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작성일 23-10-23 18:08
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성별직종분리의 관념과 상황,원인,문제점 및 해결방안(方案)
레포트/경영경제
설명
성별직종분리
목차
Ⅰ성별직종분리 槪念
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
1
Ⅱ성별직종분리 추이및 present condition
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
2
Ⅲ 성별직종분리 요인
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
4
Ⅳ 성별직종분리 결점
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
7
Ⅴ 해결plan
‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥
7
Ⅵ conclusion
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10
우리사회에서 여성의 경제활동 참가율은 급격히 증가하여 왔으며, 수치상으로 볼 때, 여성은 이제 가정에서 뿐만 아니라, 노동시장에서도 당당히 남성의 동반자로서 일하고 있는 것처럼 보인다. 그러나, 이 수치에서의 증가가 여성이 노동시장과 직업세계에 참여하여, 남성들과 동등한 대접을 받는다고 생각하거나, 점차적으로 동등한 대우를 받게 될 것이라고 기대하기에는 아직도 여러가지 문제들이 남아있다
그 중요한 결점들 중의 하나가 직업세계의 일원으로서의 여성은 남성과는 달리, 거의 모든 직업에 두루 분포되어 있지 않고, 소수의 직업에 과잉분포 되어있는 경향…(drop)
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